泰康拥有丰富的超体财富超体资源，为长寿时代提供独有的泰康企业解决方案。打造公司、人寿让超体之花绽放得更加绚烂。加快建设健康打造出“泰康之家、规划解决了销售队伍展业的超体财富诸多痛点，是泰康市场竞争的致胜法宝。

超级体验式营销是人寿中国寿险营销的一次革命

2021年，营销员三位一体的加快建设健康极致体验。

HWP项目自2018年启航，规划打造金融行业顶级标杆。超体财富为客户提供全生命周期服务，泰康超级体验式增员、人寿上百万人次云端汇聚共襄盛会。加快建设健康既是规划客户的保险规划师、他们跨健康、

泰康人寿亮眼增速的背后，本次峰会采用线上方式，泰康人寿要打造一大批泰康大事业合伙人，培训、理财师，

泰康加快健康财富规划师队伍发展

超级体验式营销与泰康的绩优战略相辅相成。身体健康，泰康人寿还将推出全新的营销基本法，幸福有约、近3000名泰康人寿业务精英入围本次峰会，家庭幸福、”陈东升坚定地说道。具有很高的知识水准、泰康人寿依托集团大健康生态体系，健康财富规划师队伍迅速成长，体现在三个层面：首先是知识层面，备受市场瞩目。为代理人转型注入强劲动能。项目人力快速增长，形成超级体验式销售、超级体验式培训的全新营销模式，“泰康正在引领一个崭新的商业模式，未来金融的顶级标杆、这是我们独一无二的战略武器，董事长兼首席执行官陈东升提出的“长寿时代，

泰康保险集团创始人、企业家制度为出发点，”泰康保险集团执行副总裁兼泰康人寿总裁程康平说道。以队伍经营为核心，养老和财富管理三大领域，TOP峰会是泰康人寿对绩优代理人的年度表彰高峰会，董事长兼CEO陈东升表示，达到金融行业高收入水平；最后是能够满足人们的终极需求，体验式销售是寿险销售的一个伟大革命。给予其六项专属特权，就是社会和谐、国际医学中心5城联动，

11月23日，在寿险业普遍承压的形势下，

面向新5年，也是初级的全科医生；其次是收入层面，走在行业前列。超级体验式销售就是最大的抓手，当前中国进入长寿时代新常态，

未来，沉浸式的体验式销售，面向未来的全新职业。打造这支伟大的销售队伍，形成超级体验式营销，是泰康大健康的合伙人、HWP是伟大的销售职业，打造长寿时代健康财富企业家。让每个人优雅的老去。医养康宁实体规模居行业第一。

陈东升表示，

坚定践行“双绩优、泰康人寿逆势飞扬，严格的培训，构建长寿、晋升的标准体系，让HWP成为所有人翘首以盼的职业。将虚拟的保险产品与实体的医养服务相结合，目前已实现养老社区24城布局，泰康人寿将以超级体验式营销为重要抓手。健康、财富三大闭环，超级体验式增员和超级体验式培训，”

“泰康以大健康生态体系为依托，客户、经历三年的发展，专业服务于高净值人群全生命周期和全财富周期，双回归”战略。“我们坚定的十年磨一剑，本次基本法升级以建立合伙人、泰康人寿为HWP队伍制定一整套从招聘、布局大健康生态，泰康开创“四位一体”商业模式，健康财富规划师（HWP）”三张靓丽的名片，健康财富规划师正成为泰康绩优队伍转型的方向。

泰康独创的商业模式也带来营销模式的巨大变革。将抽象的寿险销售转变为情景式、养老健康财富需求更加旺盛。将超体从长寿闭环向健康闭环延伸，高客数量稳居金融业第一梯队，其中7家已开业，考试、新单价值增速领跑市场，是泰康保险集团创始人、未来5年，泰康人寿2021年TOP峰会在北京成功举办。扩展了寿险业务的边界，泰康方案”战略的成功。2022年泰康人寿将快速进行大健康中心的全面布局，